* - показатели отсутствуют в связи с изменением отчетности.
Более 40% занятых в экономике города приходится на промышленные предприятия. Среднесписочная численность работающих по отраслям промышленности города представлено в приложении 2.
В промышленности города наблюдается устойчивая тенденция сокращения численности занятых. Продолжается процесс высвобождения работников. В целом за рассматриваемый период среднесписочная численность работающих во всех отраслях промышленного комплекса сократилась на 17,4%, в том числе на крупных и средних предприятиях на 21,3%.
В абсолютном выражении наиболее существенно уменьшилась численность работающих на предприятиях черной металлургии (9,58 тыс. человек с 2003 по 2006 год), машиностроения и металлообработки (6,55 тыс. человек).
Вместе с тем в настоящее время в Калуге имеет место низкий уровень зарегистрированной безработицы - 0,9%.
Наибольшие проблемы в области трудоустройства существуют у инвалидов. Число безработных данной категории лиц увеличилось за 2003 - 2007 гг. с 60 до 176 человек. Остро стоит проблема женской занятости. На рынке труда преобладает спрос, в основном, на мужскую рабочую силу.
Сохраняется значительная часть рабочих мест с уровнем оплаты труда ниже величины прожиточного минимума.
Одной из серьезных социальных проблем, связанных с изменениями на рынке труда, является молодежная безработица. В 2007 году в Центр занятости населения города Калуги обратилось 9,06 тыс. человек в возрасте 16-29 лет, что составляет 41,8% от всех обратившихся граждан. Из общего числа обратившихся высшее образование имеют 9%, среднее профессиональное - 10%, начальное профессиональное - 11,3%, основное общее -30,6%, среднее общее - 38,3% безработных граждан.
Низкая конкурентоспособность выпускников профессиональных учебных заведений объясняется отсутствием жизненного и профессионального опыта. Ситуация также усугубляется отсутствием должной взаимосвязи между рынком труда и рынком образовательных услуг. Следствием такой ситуации является, с одной стороны, переизбыток молодых специалистов на рынке труда, а с другой - наличие множества вакансий.
Социальная защита населения является динамично развивающимся сектором социальной сферы города. Решаемые в этой сфере департаментом социальной защиты населения задачи отличаются многогранностью и сложностью: исполнение отдельных государственных полномочий по предоставлению мер социальной поддержки гражданам пожилого возраста и инвалидам, семьям, имеющим детей, безнадзорным детям, ветеранам труда, труженикам тыла, гражданам, находящимся в трудной жизненной ситуации, малоимущим гражданам и другим категориям населения.
В составе населения города ежегодно увеличивается доля граждан пожилого возраста. В 2007 году средний размер трудовой пенсии по старости был увеличен на 16,2% и составил 2217 рублей. Однако, в Калуге 24,6 тыс. пенсионеров получают пенсию ниже величины прожиточного минимума.
Таблица
3. Динамика численности пенсионеров в городе Калуге (тыс. чел.)
| Показатель | Годы | ||||
| 2003 | 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | |
| Численность пенсионеров | 130,2 | 131,2 | 133,5 | 138,7 | 140,1 |
Рассматриваемый период характеризуется ростом количества граждан, имеющих право на льготы, предусмотренные законодательством РФ.
Таблица
4. Динамика общей численности граждан города Калуги, имеющих право на льготы (тыс. чел.)
| Показатель | Годы | ||||
| 2003 | 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | |
| Общая численность граждан, имеющих право на льготы | 104,3 | 110,8 | 120,2 | 123,3 | 123,9 |
| в том числе: инвалиды по общим заболеваниям | 45,6 | 49,7 | 46,9 | 50,1 | 53,1 |
| инвалиды ВОВ | 1Д | 1,6 | 1,65 | 1,55 | 1,3 |
| дети-инвалиды | 1,5 | 1,6 | 1,8 | 1,9 | 1,7 |
| участники ВОВ | 3,6 | 3,8 | 3,7 | 3,3 | 2,9 |
| труженики тыла | 5,5 | 13,4 | 17,1 | 17,3 | 16,9 |
| ветераны труда | 73,6 | 76,1 | 79,3 | 80,0 | 78,5 |
| репрессированные | 0,4 | 0,5 | 0,9 | 1,1 | 1,1 |
| пострадавшие от техногенных катастроф | 0,55 | 0,57 | 0,8 | 0,86 | 0,84 |